Con una inversión de 95 millones de pesetas LA JUNTA OFRECERÁ ESTE AÑO CASI NUEVE MIL HORAS LECTIVAS PARA LA FORMACIÓN DE SUS EMPLEADOS PÚBLICOS
La Escuela de Administración Regional pondrá a disposición de los más de doce mil trabajadores de la Junta de Comunidades un total de 6.207 plazas para 288 acciones formativas de carácter genérico y específico, ofimático y a distancia.
La Escuela de Administración Regional pondrá a disposición de los más de doce mil trabajadores de la Junta de Comunidades un total de 6.207 plazas para 288 acciones formativas de carácter genérico y específico, ofimático y a distancia.
La Consejería de Administraciones Públicas impartirá este año, desde la Escuela de Administración Regional, 288 acciones formativas con una duración global de casi 9.000 horas lectivas, destinadas principalmente a los empleados públicos de la Junta, aunque habrá algunos cursos para trabajadores de las corporaciones locales castellano manchegas.
La Junta invertirá 95 millones de pesetas en el nuevo ejercicio académico de la Escuela de Administración Regional, tanto en formación propia como en continua.
El director general de la Función Pública, Ricardo Navarro, ha explicado que "este año apostamos por una mayor atención a los empleados que requieren en la actualidad una preparación específica para atender los nuevos requerimientos en el uso de nuevas tecnologías, en la atención al ciudadano y en la seguridad y salud laboral en los centros de trabajo".
En formación propia, con una inversión de 53 millones de pesetas, la Junta impartirá 700 horas lectivas y 500 plazas más que en 1998.
Para este año, se espera dar 8 cursos de formación general; 109, de ofimática, 56 de los cuales se impartirá en Toledo para los servicios centrales y delegaciones y 57 en las otras provincias; 45, a distancia, dedicados a administración, atención al ciudadano, Unión Europea y gasto público; 7, de idiomas (inglés y francés) y 5, para ayuntamientos.
Para Ricardo Navarro, "la formación profesional debe garantizar la igualdad en el acceso y adecuar la oferta formativa a las necesidades y a los requerimientos actuales que los ciudadanos hacen a la Administración".
Formación continua
También se destinarán otros 42 millones de pesetas para sufragar 104 acciones de formación continua que se impartirán en las distintas consejerías. El plazo de presentación de solicitudes para estos cursos acaba el próximo día 9 de marzo.
La Consejería de Administraciones Públicas dará 14 cursos relativos a informática, internet, gabinete jurídico, prevención de riesgos laborales y organización administrativa; Agricultura y Medio Ambiente, 8 sobre ganadería; Bienestar Social, un total de 30, referidos a la tutela, menores, lenguaje de signos, Tercera Edad, minusválidos y procedimiento administrativo; y Economía y Hacienda, centrado sus 24 cursos en la adaptación al euro y a la gestión financiera y de personal.
La Consejería de Educación y Cultura ofrecerá a sus empleados 5 cursos sobre nuevas tendencias bibliotecarias y de técnicas de información juvenil; Industria y Trabajo, 4 sobre legislación minera, prevención de riesgos laborales y derecho comunitario; Obras Públicas, 6 cursos sobre práctica técnico jurídica de la Ley Regional e Ordenación del Territorio y sobre responsabilidad patrimonial y, por último, la de Sanidad, tendrá 13 cursos en materias de medicamentos, laboratorios y labores de inspección, control e investigación.