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Convocar el proceso selectivo para constituir la bolsa de trabajo de aspirantes a interinidades del Cuerpo de Catedráticos de Música y Artes Escénicas, al objeto de cubrir con funcionarios docentes interinos las vacantes y sustituciones cuya cobertura resultara necesaria en el Conservatorio Superior de Música de Albacete.

Oferta de puesto de trabajo temporal a personas integrantes de las bolsas de trabajo de personal funcionario interino, su aceptación o renuncia. Asimismo, las personas interesadas en el procedimiento podrán modificar sus datos personales o de contacto, solicitar su paso a disponible, su incorporación por cese o la inclusión o exclusión de las listas provinciales de una bolsa de trabajo.

Antes del comienzo de cada trabajo con riesgo de exposición al amianto o cualquier material que lo contenga, la empresa que vaya a realizarlo está obligada a la presentación de un "Plan de trabajo con riesgo de amianto" que debe ser aprobado por la autoridad laboral competente, que en el caso de la Comunidad de Castilla la Mancha será la Delegación Provincial de Economía, Empresas y Empleo correspondiente al lugar de trabajo en el que vaya a realizarse la actividad.

Oferta de puesto de trabajo temporal a personas integrantes de las bolsas de trabajo de personal laboral temporal, su aceptación o renuncia. Asimismo, las personas interesadas en el procedimiento podrán modificar sus datos personales o de contacto, solicitar su paso a disponible y su incorporación por cese.

Renovación de la condición de aspirante a interinidades y solicitud de destinos para el curso 2025/2026.

SOLICITUD DE RECLAMACIÓN Y/O SUBSANACIÓN A LOS LISTADOS PROVISIONALES DE LA BOLSA DE TRABAJO DEL SESCAM

La actividad permitirá a los asistentes conocer de primera mano el papel fundamental de la mujer en la industria textil durante la Edad Moderna, centrándose en las Reales Fábricas de Paños y, en particular, en el caso de Brihuega. A través de este ejemplo, Manuel Martín Galán, analizará la participación femenina en los procesos productivos, sus condiciones de trabajo y su contribución al desarrollo económico local, poniendo en valor una realidad histórica a menudo invisibilizada.

Dar de alta en el registro de agencias de colocación a la entidad solicitante y actualizar la información de sus centros de trabajo abiertos en dicho registro.

Establecer un procedimiento extraordinario y único de selección temporal dirigido al personal estatutario sin listados definitivos de bolsa de trabajo, para las plazas recogidas en el Anexo I y II en las categorías del Anexo V del Pacto de Mesa Sectorial de 3/03/2016, relativo a la estabilización del personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla - La Mancha.

Regular el procedimiento de concesión directa de subvenciones para el fomento de la contratación indefinida de personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas, para la transformación de contratos temporales en indefinidos y para la conversión de contratos a media jornada a contratos a jornada completa por tiempo indefinido.

Provisión de puestos de trabajo de personal funcionario de carrera por el procedimiento de libre designación en la Consejería de Desarrollo Sostenible.

VERIFICACIÓN DE PRESUPUESTOS FORMALES CONTROL DE LEGALIDAD REGISTRO DEPÓSITO PUBLICACIÓN