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Anuncios Resolución de 17/07/2025, del Instituto Regional de Investigación y Desarrollo Agroalimentario y Forestal de Castilla-La Mancha (Iriaf), por la que se aprueba la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en el proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo del Cuerpo Superior de Investigación de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, especialidad en Nematodos del Suelo.[2025/5907] 28 de Julio de 2025 Descargar Resolución IRIAF. Admitidos en bolsa de trabajo Cuerpo Superior Investigación-Nematodos del Suelo 282.56 KB

El IRIAF refuerza su trabajo de investigación en el ámbito agrario, ganadero y forestal con doce nuevas plazas para doctores Noticia 09 de Enero de 2026 El Instituto Regional de Investigación y Desarrollo Agroalimentario y Forestal de Castilla-La Mancha (IRIAF), dependiente de la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural, va a reforzar su tarea investigadora con doce nuevas plazas de investigación para personas con titulación de doctor o doctora.   Estas doce plazas, correspondientes al Cuerpo Superior de Investigación, se incluyen en la oferta de empleo público para 2026 que quedó aprobada y posteriormente publicada en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha a finales del año pasado.   En concreto, a estas plazas podrán optar personas con la titulación de doctor o doctora en Biología, Ingeniería Agrónoma, Biotecnología, Ciencias Ambientales, Químicas, Farmacia, Enología, Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, Bioquímica, Ciencias Agrarias y Agroambientales.   En cuanto a su distribución por centros, tres plazas se convocarán para el Centro de Investigación Agroambiental CIAG ‘El Chaparrillo’, en Ciudad Real; otras tres para el Instituto de la Vid y el Vino, en Tomelloso; una para el Centro Regional de Selección y Reproducción Animal, CERSYRA, ubicado en Valdepeñas; otras dos más serán para el Centro de Investigación Agroforestal de Albaladejito (CIAF), en Cuenca; y por último, las tres plazas restantes serán en el Centro de Investigación Apícola y Agroambiental, CIAPA, de Marchamalo.   “Con estas doce plazas queremos reforzar los servicios públicos en el ámbito de la investigación agraria, ganadera y forestal con el objetivo de seguir innovando y trasladando ese conocimiento al sector agrario y ganadero, a las industrias agroalimentarias y a la silvicultura, con el fin de alcanzar una mayor eficacia y productividad en el sector agroalimentario, haciendo compatibles la producción de alimentos seguros y de calidad, con la adecuada protección al medio ambiente, la conservación de la biodiversidad y la lucha contra el cambio climático, todo ello generando empleo y riqueza”, ha dicho José Luis Tenorio, el director del IRIAF, al respecto. Enlaces relacionados Noticia en el portal de la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Ru… ¿Te ha gustado? Comparte:

Obtención de autorización para plantaciones y trabajos de tala y poda en Carreteras de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha,

Recepción de solicitudes, verificación del cumplimiento de requisitos y resolución.

Recepción de solicitudes, verificación del cumplimiento de requisitos y resolución.

Subvención a la inversión en activos fijos en empresas de inserción mediante la financiación parcial de inversiones en activos fijos, vinculadas a la creación o ampliación de puestos de trabajo de personas en situación de exclusión social, siempre que dicha inversión esté relacionada con las actividades desarrolladas por la empresa.

Convocatoria de concesión de comisiones de servicio a los docentes de enseñanzas no universitarias en puestos dependientes de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes para el curso 2026-2027 por distintas modalidades.

La presente resolución tiene por objeto publicar los créditos disponibles, en el ejercicio presupuestario 2024, para la concesión de las subvenciones reguladas en el Decreto 29/2022, de 26 de abril, por el que se regula la concesión directa de subvenciones dirigidas a personas trabajadoras autónomas y pymes destinadas a fomentar el trabajo a distancia, y abrir el plazo para la presentación de solicitudes.

Objeto: Subvenciones a pymes y personas autónomas con asalariados a cargo que transformen puestos de trabajo presenciales de personas asalariadas en puestos de trabajo en los que la prestación laboral se realice a distancia y/o realicen nuevas contrataciones para puestos de trabajo en los que la prestación laboral se realice a distancia. Personas autónomas sin asalariados a cargo que realicen contrataciones para puestos de trabajo en los que la prestación laboral se realice a distancia. Destinatarios:  Las personas trabajadoras autónomas y las pymes, cualquiera que sea su forma jurídica, que ejerzan una actividad económica en Castilla-La Mancha. Criterios de incentivación en zonas escasamente pobladas o en riesgo de despoblación: Así mismo, de conformidad con el Acuerdo de 19/10/2021, del Consejo de Gobierno, sobre la aplicación de criterios de incentivación y medidas de apoyo a solicitantes de ayudas en zonas escasamente pobladas o en riesgo de despoblación, previstas en el artículo 22.1 de la Ley 2/2021, de 7 de mayo, de Medidas Económicas, Sociales y Tributarias frente a la Despoblación y para el Desarrollo del Medio Rural en Castilla-La Mancha, la cuantía de la subvención de los apartados 1 y 2, se incrementará en los siguientes porcentajes:  a) Un incremento del 20 por ciento para aquellas solicitudes que se desarrollen en municipios o núcleos de población, definidos como zonas en riesgo de despoblación, y en los municipios o núcleos de población de más de 2.000 habitantes, definidos como zonas de intensa despoblación, incluyendo aquellas que se desarrollen en municipios pertenecientes a zonas rurales intermedias, con predominio de la actividad agrícola, población inferior a 2.000 habitantes y que hayan perdido población durante los cinco años anteriores a 1 de enero de 2021. b) Un incremento del 30 por ciento para aquellas solicitudes que se desarrollen en municipios o núcleos de población de menos de 2.000 habitantes, definidos como zonas de intensa despoblación, y en los municipios o núcleos de población de más de 2.000 habitantes, definidos como zonas de extrema despoblación. c) Un incremento del 40 por ciento para aquellas solicitudes que se desarrollen en municipios o núcleos de población de menos de 2.000 habitantes, definidos como zonas de extrema despoblación.

Objeto:  Regular el procedimiento de concesión directa de subvenciones para la adaptación de los puestos de trabajo de personas trabajadoras con discapacidad. Destinatarios:  Solicitantes: empresas, personas autónomas, sociedades laborales o cooperativas, las comunidades de bienes, las sociedades civiles y las entidades sin ánimo de lucro. Destinatarios finales: los trabajadores con discapacidad, o cuya discapacidad sobrevenga con posterioridad a la contratación, que cumplan con los requisitos específicos establecidos en el artículo 18.   Criterios de incentivación y medidas de apoyo a solicitantes de ayudas en zonas escasamente pobladas o en riesgo de despoblación: De conformidad con el Acuerdo de 19/10/2021, del Consejo de Gobierno, sobre la aplicación de criterios de incentivación y medidas de apoyo a solicitantes de ayudas en zonas escasamente pobladas o en riesgo de despoblación, previstas en el artículo 22.1 de la Ley 2/2021, de 7 de mayo, de Medidas Económicas, Sociales y Tributarias frente a la Despoblación y para el Desarrollo del Medio Rural en Castilla-La Mancha, la cuantía de la subvención del apartado 1, se incrementará en los siguientes porcentajes:                                                                                                                        a) Un incremento del 20 por ciento en la intensidad de la ayuda para aquellas solicitudes que se desarrollen en municipios o núcleos de población, definidos como zonas en riesgo de despoblación, y en los municipios o núcleos de población de más de 2.000 habitantes, definidos como zonas de intensa despoblación.                                                                                                                                                                                            b) Un incremento del 30 por ciento en la intensidad de ayuda para aquellas solicitudes que se desarrollen en municipios o núcleos de población de menos de 2.000 habitantes, definidos como zonas de intensa despoblación, y en los municipios o núcleos de población de más de 2.000 habitantes, definidos como zonas de intensa despoblación.                                                                                                                                                                                                                                                                           c) Un incremento del 40 por ciento en la intensidad de ayuda para aquellas solicitudes que se desarrollen en municipios o núcleos de población de menos de 2.000 habitantes, definidos como zonas de extrema despoblación.

El objeto de este protocolo es es establecer el procedimiento de actuación para la protección en materia de seguridad y salud frente a los riesgos laborales de su puesto de trabajo a las empleadas públicas que se encuentren embarazadas, en situación de parto reciente o en periodo de lactancia natural.

Se convoca el proceso selectivo para la ampliación de la bolsa de trabajo del Cuerpo Superior, Especialidad Jurídica, de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla - La Mancha, al objeto de cubrir con personal funcionario interino las plazas vacantes que resulten necesarias.